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Presidente Chico 2000 realiza café da manhã com servidores da Secretaria de Apoio Legislativo

Da Redação — Thu, 01 Jun 2023 14:17:13 +0000

O presidente da Câmara Municipal de Cuiabá, Chico 2000 (PL), realizou na manhã desta quarta-feira (31), mais uma edição do ‘Café com Presidente’, com os servidores da Secretaria de Apoio Legislativo. A pasta tem o conjunto de ações dirigidas à tramitação de Projetos de Leis, Resoluções, Decretos Legislativos e Emendas à Lei Orgânica.

Para o presidente Chico, este momento é de muita importância, pois, tem o objetivo de conversar e ouvir os servidores da Casa a respeito das reivindicações da Secretaria. Ele afirmou que todas serão atendidas na medida do possível.

Chico ainda destacou, por exemplo, já que o Decreto Legislativo tem por objetivo dar cumprimento às atribuições exclusivas do Poder Legislativo. Portanto, a iniciativa para sua elaboração é dos próprios deputados estaduais, sem a necessidade de sanção pelo Chefe do Poder Executivo.&nbsp

“Estamos fazendo uma visita semanalmente, em cada setor desta Casa. Hoje visitamos a Secretaria de Apoio Legislativo, conversamos com os servidores dessa casa, ouvimos as reivindicações e todas serão atendidas”, disse o presidente.

Ainda revelou no ‘Café com Presidente’ que, após os servidores voltarem do recesso parlamentar, em agosto, encontrarão a primeira sala reformada, novos equipamentos para trazer melhoria no atendimento.

“Fiz um compromisso que no retorno deles, após o recesso parlamentar, no dia 1º de agosto, eles já retornarão com a primeira sala reformada, móveis novos, computadores mais potentes, assim podendo dar cada vez mais eficiência nas ações, que são ações vitais para o perfeito funcionamento”, afirmou.

O presidente Chico 2000, contou que irá realizar uma homenagem no plenário aos servidores. “É extremamente importante necessário essa vinda aqui. Possivelmente amanhã, estaremos homenageando todos esses servidores, entregando algumas honrarias no plenário”, finalizou.

SECOM – Câmara Municipal de Cuiabá

Fonte: Câmara de Cuiabá – MT

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Governo paga salário dos servidores estaduais nesta quarta-feira(31)

Da Redação — Tue, 30 May 2023 15:17:10 +0000

O Governo de Mato Grosso, por meio da Secretaria de Fazenda (Sefaz), realiza nesta quarta-feira (31) o pagamento do salário dos servidores estaduais da administração direta e indireta. A folha líquida referente ao mês de maio é de R$ 634.875.191.

O Executivo segue cumprindo o compromisso de pagar os proventos dentro do mês trabalhado, conforme calendário divulgado no início do ano, movimentando a economia local.

Conforme dados da Secretaria Adjunta do Tesouro Estadual, do total a ser pago, R$ 426.688.279 destinam-se ao pagamento dos servidores ativos, enquanto R$ 208.168.912 são para inativos e pensionistas. Cerca de 115 mil servidores públicos vão receber os valores.

As ordens de pagamento já foram encaminhadas ao Banco do Brasil e os valores estarão disponíveis no decorrer do dia 31. O salário será liberado para todos, incluindo aqueles que possuem portabilidade para outros bancos.

Fonte: Governo MT – MT

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Servidores públicos participam do Encontro de Laboratórios de Inovação, E-LAB 65/66

Da Redação — Mon, 29 May 2023 19:15:35 +0000

Servidores dos três poderes de Mato Grosso começaram a debater, nesta segunda-feira (29), projetos de inovação para o poder público. Eles participam do Encontro de Laboratórios de Inovação, E-LAB 65/66, que está sendo realizado na sede do Tribunal de Justiça de Mato Grosso (TJMT). Este ano o evento tem o apoio da Assembleia Legislativa e será realizado entre os dias 29 e 31 de maio.

O 2º vice-presidente da Assembleia Legislativa de Mato Grosso, deputado Wilson Santos (PSD), representando o Parlamento estadual, disse que o TJMT é um poder inovador por ter suas decisões judiciais tomadas de forma célere se comparadas as de outros tribunais no país.

“A nova gestão do TJMT está preocupada em inovar e, com isso, cria mais, aproximando a Justiça do cidadão. Ao estar entre as melhores do país, o TJ faz justiça no tempo correto, porque justiça atrasada não é justiça. O TJ é um dos tribunais que mais inova em todo o país. Quem ganha com isso é o cidadão”, explicou Santos.

A presidente do Tribunal de Justiça de Mato Grosso, desembargadora Clarice Claudino da Silva, afirmou que o encontro de laboratórios vai possibilitar a troca de ideias, com a finalidade de otimizar os serviços que são ofertados à sociedade mato-grossense. “É a entrega de serviços de melhor qualidade, usando as ferramentas inovadoras que temos à disposição da sociedade. É um momento de importância para o tribunal e aos parceiros sob a perspectiva de gestão e de inovações”, disse a presidente do TJMT.

O gerente de marketing da Secretaria de Comunicação da Assembleia Legislativa, Ricardo Sardinha, afirmou que o evento possibilita a troca de experiências na inovação dos processos, tornando-os menos burocráticos à sociedade. “O surgimento da inteligência artificial e as novas tecnologias em procedimentos vão refletir de forma mais eficiente no atendimento ao cidadão, otimizando o trabalho”, disse Sardinha.

Para Sardinha, apesar de a criação ser a base da inovação, é importante que sejam implementados todos passos da cadeia produtiva, principalmente, no setor público. “No Judiciário, muitas pessoas o veem [o poder] como não criativo. Quando se entra com o processo criativo, a coisa fica mais ágil, mais fluente, assim como no Executivo e no Legislativo”, disse o gerente.

Uma das metas do evento é o de estimular o pensamento criativo no âmbito jurídico. Aqueles que quiserem acompanhar podem fazê-lo por meio do Youtube do TJMT. As palestras e as mesas de debates vão fomentar a cultura de inovação e estimular o desenvolvimento de soluções criativas para os desafios do tribunal.

Hoje (29), por exemplo, os servidores debateram o tema “A importância dos laboratórios de inovação para o setor público”, conduzida pelo servidor público federal da Agência Nacional de Aviação Civil (Anac), Rodrigo Narcizo. Ele é também professor universitário e facilitador da Enap.

Narcizo afirmou que o laboratório de inovação é um espaço para experiência, onde são criadas as soluções para os desafios públicos. Segundo ele, é um ambiente que promove inovações nas organizações públicas para dentro e para fora do serviço público, tanto para servidores quanto para magistrados.

“Inovação é a resolução de problemas. Todas as vezes que têm uma política pública, o serviço público atende de maneira adequada a população que não era atendida antes. Isso é inovação. Inovação é a busca contínua de melhorias para que o serviço público seja melhor a toda sociedade”, disse Narcizo.

Para quebrar a barreira de resistência à renovação, Narcizo afirmou que as pessoas têm que entender que a mudança será positiva. “Ela melhora a nossa vida como servidores públicos, melhora o atendimento ao público no nosso ambiente de trabalho. Quando o benefício é para todos, as resistências vão caindo ao longo do tempo. Não é fácil criar a cultura de inovação, requer tempo e esforços”, explicou Narcizo.

Para a coordenadora do Núcleo de Inovação do TJMT, juíza Viviane Brito Rebello, a ideia é a criação de uma rede voltada à inovação no serviço público. Segundo ela, o fomento da cultura de inovação é fundamental para transformações, otimizando o atendimento à sociedade. “A ideia é unir forças e recursos e, com isso, ver as demandas que podem ser executadas em conjunto para melhorar e otimizar o atendimento à população. Mas para isso, é preciso treinar o servidor para que esteja preparado a realizar as atividades”, disse Rebello.

O juiz Aristeu Batista Villela, representando o Tribunal Regional Eleitoral, disse que a inovação faz parte do contexto do TRE/MT. Questionado sobre os principais desafios que a instituição está enfrentando, ele afirmou que são “a gestão de orientação de dados, e também a inteligência artificial a favor do judiciário e TRMT”, disse.

Amanhã (30), o tema será “Pelo direito de entender: como melhorar a comunicação jurídica no setor público usando a linguagem simples e o direito visual?”, com palestra da gestora de Inovação Jurídica do Laboratório de Inovação e Dados do Governo do Estado do Ceará, o Íris LabGov, Mariana Zonari.

No terceiro e último dia do encontro, o tema da palestra será “Inteligência artificial e novas tecnologias”, com o cientista-chefe de dados e transformação digital e professor associado do Departamento de Computação da Universidade Federal do Ceará, José Antônio Fernandes de Macedo, que também é coordenador do Laboratório de Ciência de Dados (InsightLab).

Os links para acompanhar o evento são:

Dia 30/05 – https://youtube.com/live/f7rn6TECPLM?feature=share.

Dia 31/05 – https://youtube.com/live/hxV57GcHCx0?feature=share.

Fonte: ALMT – MT

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Servidores da Câmara de Cuiabá participam de palestras sobre ‘Inteligência Artificial’ e ‘Qualidade de vida’

Da Redação — Fri, 26 May 2023 18:15:39 +0000

A Câmara Municipal de Cuiabá realizou por meio da Secretaria de Gestão de Pessoal, uma manhã de palestras nesta sexta-feira (26), para os servidores da Casa de Leis. O curso contou com palestras sobre ‘Inteligência Artificial’ e ‘Qualidade de vida’.&nbsp

A primeira palestra foi orquestrada pelo servidor da Casa, Odenilton Junior, com o nome de “Inteligência Artificial: IAgora AI AI AI”, Junior falou sobre toda a funcionalidade das máquinas, como elas aprendem, algoritmos e sobre as novas tecnologias como: ChatGPT e outras que serão lançadas ao público das empresas Microsoft e Google.

“Em primeiro lugar, é importante trazer esse assunto para as pessoas que não conhecem para que possam se empoderar desse conhecimento e dessa informação, saber que essa tecnologia está transformando a nossa sociedade e a partir disso, que a gente possa participar das discussões que ela traz”, comentou o palestrante.&nbsp

A manhã teve continuidade com a palestra da enfermeira Barbara Borges e Dra. Ana Camila, com o assunto: “Qualidade de vida: Hipertensão e diabetes”.&nbsp

De acordo com a enfermeira Barbara, a hipertensão é causada quando a força do sangue contra as artérias é muito alta e dificulta a circulação já a diabetes, é caracterizada pelas altas taxas de açúcar no sangue.&nbsp

“Prevenção é a coisa mais importante, prevenir, se cuidar e se exercitar. Temos que cuidar da gente como um todo, sempre se priorizar”, comentou a Doutora.

A secretária de Gestão de Pessoal, Barbara Pinheiro ao termino das palestras afirmou que, “Os temas são complementares e muito importantes porque trazem conhecimento e, portanto, desenvolvimento humano. Fiquei muito feliz com a participação dos servidores”, finalizou a secretária.&nbsp

SECOM – Câmara Municipal de Cuiabá

Fonte: Câmara de Cuiabá – MT

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Comissões aprovam mudanças que criam cargos de confiança aos servidores de carreira

Da Redação — Fri, 26 May 2023 13:15:34 +0000

As mudanças na Lei Complementar 235/2011, que trata sobre a reestruturação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos dos Servidores da Câmara Municipal de Cuiabá foram aprovadas na quarta-feira (24) pela Comissão de Constituição, Justiça e Redação (CCJR) e pela Comissão de Fiscalização e Acompanhamento da Execução Orçamentária (CFAEO).&nbsp

Dentre as mudanças estão o gozo da licença-prêmio a cada 5 anos antes da aposentadoria, exceto nos casos onde houver Programa de Incentivo à Aposentadoria.&nbsp

Além disso, o Projeto de Lei Complementar institui 38 cargos de função de comissionada, que poderá ser preenchida exclusivamente por servidores de carreira da Câmara.&nbsp

Todas as funções comissionadas envolvem processos licitatórios como agente de contratação, pregoeiro, fiscais de contrato e funções de confiança da Mesa Diretora.&nbsp Os valores variam de R$ 700 a R$ 3,5 mil.&nbsp

Na justificativa do projeto, a Mesa Diretora argumenta que a mudança na legislação cria a função de “agente de contratação” conforme previsto na nova lei de licitações. A proposta também faz adequações nas quantidades e especificidades das funções comissionadas dos servidores investidos nas atribuições de membros de equipe de contratação, fiscal de contrato e da Mesa Diretora e de Documentação Pública Informatizada de Contas.&nbsp

Outro ajuste necessário, pontuado pela Unidade Controle Interno é a alteração de normatização das atribuições de cargos e funções por Resolução e não por Instrução Normativa, como consta na Lei vigente.&nbsp

Por fim, também foi feita a adequação da forma de cálculo do adicional de insalubridade, nos moldes da lei de regência.&nbsp

Além deste caso, a CCJR presidida pelo vereador Jeferson Siqueira (PSD), e membros Renivaldo Nascimento (PSDB) e Lilo Pinheiro (PDT) deliberaram sobre mais 14 processos e todos foram aprovados. Já a Comissão de Fiscalização composta pelos vereadores Demilson Nogueira (PP), Lilo Pinheiro (PDT) e Dídimo Vovô deliberou sobre dois projetos de mudanças na carreira dos servidores da Casa de Leis.

SECOM – Câmara Municipal de Cuiabá

Fonte: Câmara de Cuiabá – MT

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Prazo para recadastramento de servidores ativos do Estado segue até 30 de junho

Da Redação — Tue, 23 May 2023 23:15:07 +0000

Os servidores e empregados públicos ativos do Estado de Mato Grosso têm até o dia 30 de junho para realizar a atualização cadastral periódica obrigatória junto a Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag).

O procedimento tem como objetivo comprovar o vínculo funcional e o efetivo exercício, além de corrigir, atualizar e ampliar os dados pessoais e funcionais dos servidores ativos, visando melhorar a eficiência e a transparência na administração pública.

O processo de recadastramento teve início no dia 1º de maio. Ao todo, 87,3 mil servidores estão aptos a fazer a atualização cadastral. Contudo, apenas 24% deles concluíram o processo (21,7 mil servidores). Outros 22,2 mil servidores também iniciaram o recadastramento, mas não finalizaram, e pouco mais de 43,3 mil ainda nem começaram.

Com o intuito de conhecer melhor o servidor, sua trajetória e habilidades, o Estado incluiu no recadastramento deste ano um mapeamento do perfil de trabalho para identificar as experiências e conhecimento de cada um, independente do seu local de lotação atual. Informações sobre a utilização dos sistemas corporativos do Estado e até domínio de outros idiomas estão sendo levantadas com níveis detalhados de conhecimento e tempo de atuação.

“Essas informações serão muito importantes para que possamos conhecer melhor nossos servidores e identificar suas experiências e habilidades com o objetivo de traçar novas estratégias de gestão de pessoas, de acordo com a capacidade técnica e profissional dos servidores”, explica o titular da Seplag, Basílio Bezerra.

Este ano o recadastramento é composto de oito etapas. O servidor ou empregado público só conseguirá passar para a etapa seguinte após preencher e finalizar a anterior. No entanto, poderá salvar a atualização cadastral em qualquer etapa e reiniciá-la em momento posterior, sem perder os dados fornecidos anteriormente, até que conclua todo processo.

Os dados relativos ao ano anterior já aparecerão automaticamente no sistema, de forma a proporcionar maior facilidade e agilidade no recadastramento. A atualização cadastral será considerada concluída após o servidor realizar todas as etapas, a chefia imediata ou a gestão de pessoas de seu órgão comprovar seu vínculo funcional, e por fim, a emissão pelo sistema do comprovante com o número de protocolo.

Vale lembrar que quem não se recadastrar no prazo previsto poderá ter o salário suspenso até a regularização.

O recadastramento deve ser realizado pelo site da Seplag-MT e o acesso ao sistema é feito com o mesmo usuário e senha utilizados no Portal do Servidor.

Fonte: Governo MT – MT

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ELO: Judiciário de Mato Grosso fortalece laços com servidores, magistrados e população do Nortão

Da Redação — Mon, 22 May 2023 19:45:43 +0000

A administração do Poder Judiciário de Mato Grosso realizou reunião com os magistrados dos polos de Sinop e Alta Floresta, como parte das atividades do projeto ELO – fortalecendo a Justiça. O encontro ocorreu na tarde de sexta-feira (19), na Câmara de Vereadores de Sinop. As ações realizadas nos quase cinco meses de gestão foram apresentadas pela Presidência, Vice-presidência e Corregedoria-Geral da Justiça (CGJ).

O corregedor-geral da Justiça, desembargador Juvenal Pereira da Silva, foi responsável por apresentar aos juízes dos dois polos a atual estrutura da CGJ, além de compartilhar as principais ações realizadas nos primeiros meses de gestão. Ele destacou a redução da taxa de congestionamento em todas as áreas da Justiça Comum, Juizado Especial e Turma Recursal, as visitas as 11 Comarcas pelo projeto Corregedoria Participativa, a realização da audiência pública “Prevenção e reação à violência doméstica” e do projeto Registre-se.

“No que diz respeito à CGJ, o que fizemos nestes cento e poucos dias superou todas as expectativas. Estamos à disposição sempre da administração para melhorar a prestação jurisdicional em prol do cidadão e da sociedade mato-grossense”, declarou o corregedor Juvenal Pereira. “Esse projeto da Presidência do TJMT traduz aquilo que eu acredito de uma gestão. O Elo significa todos nós de mãos dados para a prestação da tutela jurisdicional efetiva e de qualidade para os cidadãos. O judiciário está sendo gerido a seis mãos”, completou.

Ainda durante a apresentação, os quatro juízes auxiliares da CGJ Lídio Modesto, Eduardo Calmon, Emerson Cajango e Christiane da Costa Marques Neves, tiveram a oportunidade de falar sobre suas principais atribuições, relembrando as metas nacionais protegidas pelo Conselho Nacional da Justiça (CNJ) e demonstrando o desempenho de cada um dos polos.

Além dos magistrados, estiveram presentes no encontro o coordenador da CGJ-MT, Flávio Paiva de Pinto, e a assessora especial da CGJ, Kelly Patrícia da Silva Souza Assumpção.

Projeto – O ELO é uma iniciativa da administração do Tribunal de Justiça de Mato Grosso com o objetivo de aproximar ainda mais o Poder Judiciário da população. Durante uma semana, diversas atividades foram realizadas para servidores, advogados, magistrados e público em geral. A ação contou com a parceria da administração do Fórum de Sinop, representada pelo juiz Cleber Luis Zeferino de Paula.

Como parte do projeto, Uiller Del Prado, analista sênior de dados do DAPI (Departamento de Aprimoramento da Primeira Instância), ligado à Corregedoria-Geral da Justiça, ministrou treinamento para capacitar no Sistema de Ciência de Dados OMNI assessores e gestores judiciários dos polos de Alta Floresta (comarcas de Apiacás, Paranaíta, Nova Canaã do Norte, Nova Monte Verde, Peixoto de Azevedo e Matupá) e Sinop (comarcas de Colíder, Itaúba, Marcelândia, Cláudia, Terra Nova do Norte, Sorriso, Lucas do Rio Verde, Nova Ubiratã, Feliz Natal, Vera e Tapurah).

Além da reunião com os magistrados, o corregedor-geral da Justiça, o desembargador Juvenal Pereira da Silva, acompanhado da presidente do TJMT, a desembargadora Clarice Claudino, e da vice-presidente, a desembargadora Maria Erotides Kneip, promoveram reuniões para ouvir as demandas dos servidores dos dois pólos, na quinta-feira (18).

Na sexta-feira (19) foi a vez da advocacia sinopense conversar com a administração do Poder Judiciário na sede da OAB 6ª Subseção. As presidentes da OAB-MT, Gisela Cardoso e da OAB-Sinop, Xênia Guerra, recepcionaram os desembargadores e comitiva.

Encontro Regional – As palestras do Encontro Regional da Magistratura de Mato Grosso foram abertas à comunidade que reuniu grande público (membros e servidores dos Poderes Judiciário, Executivo e Legislativo, do sistema de justiça, além de acadêmicos de Direito), na noite de quinta-feira (18), no Centro de Eventos Dante de Oliveira, em Sinop.

O corregedor-geral da Justiça, desembargador Juvenal Pereira, prestigiou a palestrante virtual do ministro do Superior Tribunal de Justiça (STJ), Antônio Herman Benjamin, que abordou ‘A jurisprudência do STJ sobre o Desenvolvimento Econômico e a Preservação do Meio Ambiente’ e as palestras presenciais do ministro do STJ, Antônio Saldanha Palheiro, sobre ativismo judicial, e a proferida pelo professor doutor Tiago Fensterseifer, que abordou o tema ‘O regime de proteção climática na Constituição Federal de 1988’.

#ParaTodosVerem. Esta matéria possui recursos de texto alternativo para promover a inclusão das pessoas com deficiência visual. Foto 1: Imagem colorida. O corregedor está segurando microfone para falar com os participantes. Ele está de terno azul, camisa branca e gravata amarela. Foto 2: Imagem colorida. O juiz auxiliar, Emerson Cajango está em pé no auditório, ele segura um microfone e conversa com os participantes.

Alcione dos Anjos/ Fotos Alair Ribeiro

Assessoria de Imprensa CGJ-MT

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

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Escola dos Servidores abre turma para Curso de Prevenção a Crimes Cibernéticos

Da Redação — Thu, 18 May 2023 16:45:25 +0000

Para atuar de forma preventiva na identificação de possíveis crimes, a Escola dos Servidores do Poder Judiciário de Mato Grosso, em parceria com a Coordenadoria Militar do Tribunal de Justiça, abre mais uma turma para o Curso de Prevenção a Crimes Cibernéticos, na modalidade presencial. Interessados podem se inscrever até às 16h deste sábado (20 de maio).

O curso, destinado a servidores(as) do Judiciário, será realizado na modalidade presencial, das 8h às 12h, na sede da Escola dos Servidores do Poder Judiciário, no Centro Político Administrativo, em Cuiabá.

Os instrutores do curso são o tenente-coronel PM Vitor Fernando Manassori Sakata e o 3º sargento PM Aparecido Donizeti Pipi Junior, ambos da Coordenadoria Militar do TJMT e que atuam na prevenção de crimes cibernéticos.

No curso serão abordados os seguintes temas:

– Introdução sobre o aumento dos crimes virtuais praticados;

– Top 15 Golpes praticados (Perfil fake whatsapp, clone, falso sequestro, falso boleto, Sim swap, golpe facção, falsa central bancária, falso leilão, página falsa, sextorsão, mão fantasma, falso motoboy, falso e-mail, golpes via pix, falso advogado);

– Sugestão de boas práticas de segurança da informação (wifi, autenticação em 2 fatores, sms, pen drives, token); . Engenharia Social;

– Tipos de Roubos de Dados (Ransomware, web skimmer, phishing e pharming);

– DEEPFAKES;

– Sugestão de cuidados em Redes Sociais;

– Cuidados sobre proteção de dados; . Dicas e cuidados sobre E-commerce (compras pela internet);

– Ações preventivas e o que fazer;

– Metaverso.

Dani Cunha

Núcleo de Comunicação Interna

Coordenadoria de Comunicação da Presidência do TJMT

comunicacao.interna@tjmt.jus.br

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

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Servidores da Educação recebem treinamento para operar o Sistema de Gestão Eletrônica de Documentos

Da Redação — Wed, 17 May 2023 13:45:15 +0000

Servidores da Secretaria Municipal de Educação participam, na quinta-feira (18), de um treinamento para a implementação do Sistema de Gestão Eletrônica de Documentos (Siged) e da Carta de Serviços ao Cidadão. O objetivo é agilizar os serviços oferecidos à população em papeis, pelos meios eletrônicos. Na semana que vem, será a vez dos servidores das 169 unidades que compõe a rede pública municipal de ensino. Os treinamentos vão ocorrer pela manhã e no período da tarde, em 10 turmas e serão ministrados pelo técnico desenvolvedor do sistema.

A Controladoria Geral é o órgão responsável pelo Processo de Execução dos Projetos de Adequação da Prefeitura Municipal de Cuiabá, à Lei Nº 13.709/2018 – Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) e Lei nº 13.460/2017, que dispõe sobre o direito e defesa dos usuários públicos.

O treinamento vai ser ministrado aos servidores do setor de Protocolo, Comissão Permanente de Organização da Demanda Escolar (CPODE), Coordenadoria de Informação e Estatística (CIE) e Coordenadoria Técnica de Ensino (CTE) – Coordenadoria de Programas e Projetos (CPP), Coordenadoria de Gestão e Legislação (CGL) e, Gabinetes da Secretária Municipal de Educação e Adjunta de Educação.

Durante o treinamento os servidores conhecerão o sistema e poderão esclarecer dúvidas.

A secretária de Educação, Edilene de Souza Machado, disse que a plataforma digital é um passo importante para a modernização e eficiência dos serviços ofertados pelo Município aos cidadãos. “A Secretaria de Educação possui sistemas implementados como o da Matrícula WEB, com resultados bastante positivos. Agora vamos dar mais um passo implementando a Carta de Serviços aos Cidadãos, melhorando a qualidade, a eficiência e a transparência, a comunicação interna”, destacou Edilene Machado.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Presidente apresenta propostas de progressão de carreira aos servidores do Poder Judiciário

Da Redação — Wed, 17 May 2023 00:45:04 +0000

A presidente do Tribunal de Justiça de Mato Grosso (TJMT), desembargadora Clarice Claudino da Silva, juntamente com a Coordenadoria de Recursos Humanos, apresentou aos representantes das categorias dos servidores do Poder Judiciário estadual as propostas aprovadas pelo Comitê Gestor do Sistema de Desenvolvimento de Carreiras e Remuneração (SDCR).

As propostas tem como objetivo a correção das tabelas de forma equitativa para todas as categorias, bem como valorizar os servidores por meio da comprovação da realização de capacitações.

A desembargadora Clarice Claudino destaca que essas mudanças tornam a progressão de carreira mais acessível. “Há muitos servidores que estão estagnados na carreira em razão dessa necessidade de ter mestrado ou doutorado e eles não conseguem transpor porque é um investimento grande financeiro, muitas vezes precisa se afastar do trabalho, ter dedicação exclusiva e isso a maioria não tem condições de fazer. Agora, alterando isso no nosso SDCR, eles vão ter um leque de opções maior para progredir na carreira”.

Atualmente, o quadro de servidores do Poder Judiciário é distribuído da seguinte maneira: 34% de técnicos judiciários (1.164 servidores), 25% analistas judiciários (878 servidores), 19% de oficiais de justiça (657 servidores), 16% de auxiliares judiciários (538 servidores), 4% de agentes da infância e juventude (137 servidores) e 2% de distribuidores, contadores e partidores (57 servidores).

“Fizemos o estudo do impacto financeiro e orçamentário e apresentamos hoje para todos os representantes associativos e de sindicatos de servidores do Poder Judiciário para que eles entendam que a vontade política da administração é de ter uma harmonia e de atender aquilo que está mais do que constatado que é necessário. Estamos fazendo um grande esforço, agora vamos trabalhar na transformação de tudo isso na proposta de lei que será submetida ao colegiado para irmos em busca dessa realização de forma concreta”, asseverou a presidente.

Alguns dos pontos debatidos na reunião foram as diferenças estruturais de progressão entre as diferentes carreiras do Poder Judiciário, dificuldades para se chegar ao topo da carreira nas atuais tabelas do SDCR, mudanças na obtenção de títulos como mestrado e doutorado, dentre outros.

Na avaliação do presidente do Sindicato dos Servidores do Poder Judiciário do Estado de Mato Grosso (Sinjusmat), Rosenwal Rodrigues dos Santos, “os trabalhadores ficarão felizes com essa propositura de modificação do SDCR. A gestão da desembargadora Clarice demonstra, com clareza e humildade, que veio para ajudar a administrar o Poder Judiciário, tanto a magistratura quantos os servidores, que fazem a justiça para o povo mato-grossense. Temos percebido a boa vontade de resolver os problemas. Os servidores, através do nosso sindicato, estão dando esse crédito para que ela possa resolver essa problemática”.

“Foi uma reunião que teve um progresso muito grande, em que a presidente apresentou o realinhamento das tabelas do SDCR. Todos os servidores do Poder Judiciário vão ter ganhos”, constata o presidente do Sindicato dos Oficiais de Justiça de Mato Grosso (Sindojus), Jaime Rodrigues.

“Quando a desembargadora foi eleita para presidir o Tribunal de Justiça, ela trouxe essa humanidade para a gestão. A categoria dos técnicos vem há muito tempo falando dessa tabela e ela assinou sensivelmente nosso pleito para concretizar o trabalho que vem do Comitê do SDCR. É um começo, ela chamou todas as entidades, acolheu a todos para que juntos possamos debater o melhor para todos os servidores”, constata Anderson Rafael, presidente da Associação dos Técnicos Judiciários do Poder Judiciário de Mato Grosso (Astejud).

“Nós vivenciamos essa luta há várias gestões e a desembargadora de início já abraçou essa causa e em pouco tempo está nos apresentando para encaminhar para deliberação do órgão colegiado. É muito positivo, tem resolvido questões pendentes, está demonstrando o que ela disse no discurso de posse: uma gestão muito humana e de valorização dos servidores, os servidores precisam dessa valorização”, pontua Jane Selma Barbosa, Associação dos Servidores do Poder Judiciário de Mato Grosso (Aspojud).

Representante dos analistas judiciários, a servidora Loyne Borges Andrade participou da reunião como presidente da Anajud (Associação dos Analistas Judiciários do Poder Judiciário de Mato Grosso). Para ela, “a reunião foi muito produtiva, as propostas de alteração contemplam todas as carreiras. Isso é de grande ganho para nossa carreira, caso essa proposta seja aprovada pelo Pleno. Penso que os analistas terão um ganho considerável que vem sendo buscado há várias gestões e agora está mais perto de ser algo tangível”.

O presidente da Federação das Entidades Sindicais dos Oficiais de Justiça do Brasil (Fesojus), João Batista Fernandes de Sousa, está visitando o Judiciário mato-grossense e destacou que o posicionamento da desembargadora Clarice é um exemplo para todo o país.

“Isso é um exemplo para o Brasil. Demonstra que os servidores, junto com a administração, quem ganha são os jurisdicionados. A desembargadora Clarice, na sua gestão, tem demonstrado um compromisso efetivo com o Judiciário. Para isso, a valorização dos servidores dá essa condição de termos um judiciário mais humano e célere, onde quem ganha ao final é o jurisdicionado”, expressou o presidente nacional.

Celly Silva/Mylena Petrucelli

Coordenadoria de Comunicação da Presidência do TJMT

imprensa@tjmt.jus.br

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

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